A Metodologia do Emprego Apoiado (conhecida internacionalmente como Supported Employment) é uma abordagem centrada na pessoa, que surgiu nos Estados Unidos no início da década de 1980. A metodologia não se restringe somente às pessoas com deficiência, é possível aplicar a metodologia para qualquer grupo social vulnerável socialmente. o Emprego Apoiado busca a inserção imediata em empregos competitivos do mercado, combinada com acompanhamento e suporte individualizado antes, durante e após a colocação. O objetivo é respeitar as escolhas, individualidade e potencialidades da pessoa, promover autonomia e garantir permanência no trabalho através de estratégias de mediação com empregadores, adaptações e tecnologias assistivas, apoio, formação prática e acompanhamento contínuo.
ITS Brasil: referência nacional em implementação e expertise
O ITS Brasil atua como referência na implementação da metodologia do Emprego Apoiado no país, acumulando experiência técnica, materiais, formação de equipes e práticas operacionais usadas em diferentes contextos (secretarias, serviços de saúde, Polos de Empregabilidade e empresas). A instituição sistematiza a metodologia como uma tecnologia social integrando assessoria, orientação, formação e acompanhamento personalizado — e forma profissionais que atuam como técnicos de emprego apoiado, mediadores entre candidatos e empregadores. A experiência do ITS inclui desde projetos-piloto até escalonamento em redes públicas e parcerias com governos e empresas.
Aplicação em projetos: PRONAS e Programa Meu Emprego Inclusivo (PEIs)
O ITS Brasil aplica a metodologia em projetos vinculados a políticas públicas e programas nacionais e estaduais. Exemplos relevantes:
- PRONAS/PCD: projetos do ITS foram estruturados para cumprir metas do PRONAS/PCD (Ministério da Saúde), com ações de preparação, capacitação e inserção/reinserção de pessoas com deficiência no trabalho — incluindo atendimento a usuários do SUS. Em documentos de plano de trabalho constam dados de inserções realizadas em projetos executados.
- Programa Meu Emprego Inclusivo / Polos de Empregabilidade Inclusiva (PEIs): o Programa adota o Emprego Apoiado como metodologia base, com equipes especializadas nos PEIs que apoiam seleção, colocação, adaptação no trabalho e acompanhamento — também oferecendo suporte às áreas de Recursos Humanos das empresas parceiras. O ITS atua diretamente na implementação e operação de PEIs, formando equipes e prestando os serviços conforme essa metodologia.
Curso de Emprego Apoiado: capacitação acessível e multissetorial
Para disseminar a metodologia de forma acessível e qualificada, o ITS Brasil oferece formações e cursos sobre Emprego Apoiado: estratégias de apoio e autonomia para a pessoa com deficiência. Esses cursos destinam-se a profissionais de organizações sociais, gestores de RH, áreas de gestão de pessoas e demais atores do setor privado e público. A formação combina fundamentação teórica, estudos de caso, simulações práticas e ferramentas de acompanhamento, com o propósito de multiplicar competências técnicas e éticas necessárias para assegurar inclusão efetiva no mercado de trabalho. O ITS promove também turmas gratuitas e parcerias para ampliar o alcance da capacitação.
Contribuições para políticas públicas e reconhecimento profissional
O trabalho do ITS Brasil ultrapassa o campo operacional: a organização participa de articulações técnicas junto a instâncias governamentais para fortalecer o emprego apoiado como política pública, propor modelos de gestão em redes de atendimento e defender o reconhecimento e regulamentação das funções dos profissionais de emprego apoiado. Iniciativas e projetos apresentados a ministérios e secretarias buscam tornar o emprego apoiado referência em modelos de inclusão laboral em escala regional e nacional, contribuindo para a institucionalização da prática e o reconhecimento do campo profissional. Organizações e consórcios têm citado o emprego apoiado como tecnologia social estratégica para inclusão produtiva.
Para saber mais / Chamada à ação
O ITS Brasil segue produzindo materiais, cursos e projetos aplicados que transformam a teoria em práticas concretas de inclusão laboral. Para saber mais sobre como implementar Emprego Apoiado em sua organização, inscrever equipes em curso ou articular parcerias com PEIs e programas públicos, consulte a página de projetos do ITS Brasil ou entre em contato com nossa equipe técnica.